如果你是管理者，你会采用欧美“契约型”领导模式一辩稿

　　谢谢主席，大家好。家长式的领导模式是指，企业权力集中于领导者手中、以人为管理主体的组织管理方式。契约型管理模式是指，双方订立共同遵守的契约，履行各自任务。两者的根本区别在于，家长式集权和一人主导，契约型放权和双方共同完成。我方的标准是选择何种领导模式可以让企业长远发展即采用何者。因此我方认为，如果我是管理者，我会采用欧美契约型领导模式，论证如下：

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